【导读】冲刺公考网为您提供公务员考试报考条件、招考资讯、报名时间及报名入口、考试问答、职位表、考试时间及考试科目、历年真题及分数线等公考信息。今天公务员考试网为您解答报考广东省公务员考试县级比乡镇岗位到底好在哪? 在乡镇当差真的很苦吗?相对乡镇来说,或许很多人认为县级公务员会略胜一筹,它到底好在哪?随广东公务员考试网一起来看看~ 广东省考县级公务员招聘规模 小编整理发现,去年广东省考共设1692个县级公务员职位,合计1996人,除了深圳、揭阳、茂名外其他地市及省直单位均有招人,具体如下: 县级与乡镇招录情况对比 与乡镇相比,县级公务员招聘人数更多,超乡镇435人,平均竞争比为59.03,其中县级竞争最激烈岗位可达2589:1。 县级公务员的工作岗位介绍: 县级综合岗位要按照不同的部门来划分任务,一般来说分为三个部分:业务科室、稽查大队、办公室。 业务科室主要负责职能相关的业务,比如市场监督管理局负责所有个体户监管,包括受理许可业务、监管市场价格、巡查餐饮、小作坊生产经营情况等。比如农业农村局负责动物饲养、流通监管、农村种植等; 稽查大队主要负责案件查处,针对每个单位的职能,对于违法法律法规的案件进行调查、处罚; 办公室主要负责日常文书、后期、行政以及人事、财务管理。工作饱和度属于中等偏上,主要原因是负责的工作内容已经进行了明确的划分,每个科室负责每个科室的内容,但因为要承接省市级单位的所有交办工作,所以在原有工作的基础上产生了辐射。 ps:在办公室工作相对比较稳定和固定,一般有双休,节假日实行值班制。 以上就是报考广东省公务员考试县级比乡镇岗位到底好在哪?的全部内容,相信大家对此有了更进一步的了解,希望本文能对大家正在准备的公考有所帮助,更多公务员考试招考及报考问题欢迎访问冲刺公务员考试网。 |
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