太纠结报哪个只有坏处没有好处,一是你也不知道怎么去分析,二是你浪费了提高自己的时间。 你所有纠结的那几个外在条件,其实都很多人满足,所以基本上没什么区别。就是说,只要你符合条件的,都有很多人符合,别指望外在的限制条件能怎样。 从现在考公热度来看,影响岗位最终入围分数高低的,跟专业无关、跟招多少人无关、跟是否限户籍无关、跟是否限性别无关、跟单位好不好更无关...只取决于最后的报名人数。 而最后的报名人数我们是看不到的,只能根据倒数几天(今年是7月5日下午17:00)官方公布的报名成功人数来分析判断,这个是最具价值的:因为每年80%左右的人在这一天之后报名,然后依据能看到的、最后一天的数据来作为依据,作出报哪个的决定。
这里面就有明显的群体心理特征。同一类人,因为有相同的标签,往往也就有共同的思维方式,如考公群体整体偏优柔寡断、偏追求稳定的安全、偏依赖外在事物获得内在力量...面对三个其他条件都一样的岗位,且都招1人,加入最后能看到的数字比例是30:1、20:1、10:1,我相信大多考公的人都会避开30:1的岗位,绝大多数人报20:1,一部分选择了10:1。 实际上呢?当然不得而知。但根据4/5的人还没报名来看,折中不是什么好的思路,而且根据我们往年统计到的情况,折中的那个岗位最后往往成为最高。 所以,这些天我在各地市跟考生聊的时候,我尽量把这里面的逻辑讲清楚,传递在选岗的基本原则。遗憾的是,任何事物的变化都不是唯一变量决定的,需要综合分析,这也正是我要跟大家面对面聊的原因吧。 回到今天的标题,其实我又觉得这些纠结和分析没那么重要,因为当通过N各条件筛选出来的岗位,是同一类人能考的岗位。所以我们发现,如果大致条件一致,其实哪几个岗位最后的入围分数往往相差没那么大。 所以,与其那么纠结岗位怎么报,不如腾点时间规划下接下来50天怎么备考,提高个5-10分,你所纠结的那几个岗位也就基本都能进了。临渊羡鱼,不如退而结网。利用纠结的时间,好好规划50天怎么做,真的更有意义。 梳理,要高效,精准。 刷题,要针对,正确。 |
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